در کتاب حاضر، چگونگی تحول یک شرکت در حین سفر تحول و بر مبنای الگوی پنج چارچوب مطرح شده در این کتاب ارائه شده است. در این کتاب بیان می شود که نفس رویارویی با سازمانی که با مشکلات متعددی دست به گریبان است و متحول کردن آن برای خود حکایتی است. اما چگونگی رویارویی با مقوله تحول در سازمانی که زندگی در آن به خوبی و خوشی جریان دارد و آغاز طرح تحول هم برای خود داستانی است.