سازمان ها در محیطی فعالیت می کنند که دائما نیازمند بهبود عملکرد بوده و باید تمام تلاش خود را در جهت دستیابی به تعالی عملکرد به کار گیرند که سرمایه اجتماعی یکی از این عوامل است. در کتاب حاضر ابتدا ضمن بحث بر روی سرمایه اجتماعی، به تعاریف، مفاهیم، نظریه ها و ابعاد مختلف آن پرداخته شده و سپس، عملکرد سازمانی، مفاهیم، شاخص ها و الگوهای موجود در این زمینه مورد بررسی قرار گرفته است. در نهایت چگونگی تأثیرگذاری سرمایه اجتماعی بر عملکرد سازمانی تحلیل شده است.