این کتاب جلد 56 از مجموعه ۶۶ جلدی «راهنماهای رهبری در سازمان ها» است که توسط مرکز رهبری خلاق در امریکا تدوین و تألیف شده است. هدف این مجموعه، ارائه توصیه های ویژه به رهبران درباره روش انجام وظایف تکاملی یا حل چالش های رهبری است. یک برند معتبر که نشان دهنده ارزش های عمیق تر شماست، می تواند برای شما و دیگران درباره رویکردتان برای رهبری و ارزش پیش بینی شده ای که برای کار به ارمغان می آورید، شفافیت ایجاد کند. این کار می تواند بر کارایی روابط کاری شما تأثیر بگذارد و می تواند به شما برای احترام و قدردانی بیشتر برای سهم رهبری تان کمک کند، از این رو در این کتاب چگونگی ایجاد و حفظ یک برند رهبری موفق، شرح داده شده است.