مشارکت به عنوان جزو جدانشدنی زندگی انسان ها در دهه های اخیر در امور سیاسی، اقتصادی و اجتماعی معنایی تازه یافته است. مشارکت موجب ایجاد سازمان های کارآمد با اجرای تغییرات بنیادی می شود. در این کتاب سعی بر آن است مهم ترین الگوهایی که در زمینه مشارکت تدوین شده است، ارائه و از میان آن ها بخشی از شاخص های رفتاری و شناختی مدیریت مشارکتی تبیین شود.