در محیط دانش بنیان امروزی، سرمایه های انسانی و قدرت فکری در هر سازمانی، به عنوان ارزشمندترین و اصلی ترین سرمایه ها محسوب می شوند. توسعه مدیریت سرمایه های فکری، ارتقای شایستگی های کلیدی سازمان، بهبود ارتباطات چند سویه و تعامل فراگیر در فرآیندهای سازمان بین کارکنان و مشتریان، تبدیل سازمان به عنوان یک سازمان سرآمد و متعالی، نتیجه ارتقای بهره وری و ارزش افزوده منابع سازمان ها و توسعه دارایی ها از مسیر توجه ویژه به سرمایه های فکری انسانی محقق می شود. کتاب حاضر دربردارنده شرح اصول و مبانی مدیریت سرمایه های فکری در سازمان است که با هدف تعالی و پیشرفت سرمایه فکری در سازمان تدوین شده است.