کتاب حاضر به منظور مطالعة دانشجویان مقاطع کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکترای رشته های مدیریت دولتی و بازرگانی نوشته شده است. از این رو نخست مفاهیم و تئوری های اخلاق در سازمان و مدیریت و مدل ها و نظریه های اخلاق  سازمانی مورد بحث قرار گرفته است. سپس مسئولیت اجتماعی و دیدگاه ها و دلایل موافقان و مخالفان آن بررسی شده است. در ادامه دربارة اخلاق و عوامل مؤثر در ارتقای آن در سازمان ها و نیز دلایل توسعة منشور اخلاق سازمانی مطالبی آورده شده است. در پایان گام های ضروری برای تدوین منشور اخلاقی معرفی و دربارة هر یک توضیح داده شده است.