موضوع کتاب حاضر شناساندن و معرفی انواع گزینش ها، قواعد و قوانین مورد استفاده در استخدام کارکنان است. در این کتاب اطلاعاتی برای تشریح اهمیت فرآیند علمی مدیریت استخدامی در حوزه منابع انسانی و راهکارهای مناسب برای مدیریت بهتر و جذب نیروی کارآمد ارائه شده است. تعریف فرآیند استخدام، ارزیابی رزومه ها، مصاحبه و روش های دیگر انتخاب از مباحث این کتاب است. کتاب با هدف جذب و پرورش و نگهداشت و به کارگیری نیروهای دانش گر و زبده برای ترفیع مدیریت منابع انسانی تدوین و نگاشته شده است.