در جلد نخست از مجموعه دو جلدی «سیستم مدیریت بهره وری»، موضوع عارضه یابی سازمانی بررسی می شود. هدف از ارائة این مجلد، تشخیص مشکلات موجود در سازمان و معرفی راهکارهای مناسب و عملی برای رفع آنها است. عارضه یابی، فرآیندی است مستمر که سازمان در واحدهای صنعتی به طور دائمی انجام می دهد که نیازمند تجربه و آگاهی از روش انجام آن است. بدین منظور برای نخستین مرتبه مشاور این کار را انجام می دهد. در کتاب حاضر برای درک بهتر مطالب، مفاهیم ارائه شده با نمونه های کاربردی همراه هستند.