چسبندگی و عدم چسبندگی کارکنان در محیط کار: عوامل موثر و روش های سازمانی برای حفظ اشتیاق کاری و عملکرد مطلوب کارکنان
چسبندگی و عدم چسبندگی کارکنان در محیط کار: عوامل موثر و روش های سازمانی برای حفظ اشتیاق کاری و عملکرد مطلوب کارکنان
باربارا ایمپراتوری و 4 نفر دیگر
0.0 0 یادداشت
با انتخاب ستارهها به این کتاب امتیاز دهید.
در حال خواندن
0
خواندهام
0
خواهم خواند
0
نویسنده در این کتاب که تعلق سازمانی را به چسبندگی کارکنان و عدم تعلق را به عدم چسبندگی تعبیر کرده است، روش های سازمانی ای را بررسی می کند که چسبندگی افراد را افزایش می دهد. همچنین راهکارهایی عملی درباره اینکه چرا و چگونه چسبندگی کارکنان را می توان ارتقا داد، ارائه می کند و شواهدی می آورد که سوءتفاهم های کلیشه ای عامه مردم درباره چسبندگی کارکنان را برطرف می کند.